1、根据各店销售情况及分析制定培训计划需求、课程设计及开发

2、及时准确对各店员工进行产品卖点、话术、销售技巧等方面的培训

3、巡店

4、做好各店的客情及上传下达工作

5、定时进行店内员工的销售奖励汇总及发放工作

任职要求：

1、业务出身，有餐饮行业培训经验优先

2、对工作热情并有责任心

3、熟练word、excel、ppt等办公软件

4、具有管理能力